Jefe de Materiales e Importación
ACTIVIDADES - FUNCIONES
- Coordinación de Importación / Exportación de embarques marítimos, aéreos y terrestres
- Notificación de embarques a la agencia aduanal
- Confirmación de clasificación de mercancías
- Coordinación de previos
- Elaboración de carta de instrucciones para elaboración de pedimento a AA
- Seguimiento a aplicación de RYRNA y demás legislación aplicable a despacho de embarques a nombre de terceros importadores
- Coordinación con Navieras / Forwarders para revalidar BL enviando Cartas Encomienda y/o Pagos.
- Solicitud de pagos cargos locales.
- Notificación de conclusión de despacho a cliente
- Envío de expedientes digitales de Comercio Exterior a clientes
- Solicitud de cotizaciones de Transporte
- Coordinación de Transporte
- Monitoreo de colocación de transporte aduana-planta, otros
- Reporte diario de operaciones
- Atención a Clientes vía email y teléfono
- Notificación de cambios normativos en materia de Comercio Exterior a clientes
- Asegurar el puntual seguimiento al despacho de embarques con el objeto de evitar incurrir en gastos por demoras
- Asegurar el cumplimiento normativo de las operaciones con el objetivo de evitar incurrir en sanciones por incumplimiento
- Asegurar la calidad y veracidad de la información proporcionada a los clientes con el objeto de mantener la calidad de nuestros servicios
- Buscar implementar mejoras continuas en los procesos con el objeto de optimizar los tiempos y recursos
CONOCIMIENTOS
- Carrera en comercio exterior y aduanas, negocios internacionales o afín
- Mínimo +2 años de experiencia en posición similar (DESEABLE)
- Uso se sistemas de aduana
- Organizado y con habilidades de realizar diferentes tareas
- Analítica
- Proactivo
- Buena comunicación
- Tolerante al trabajo bajo presión
- Bilingüe (inglés y español)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado, Por periodo de prueba
Sueldo: A partir de $40,000.00 al mes
Interesados mandar CV al correo ag*
En GRUMA y sus divisiones, los procesos de Reclutamiento y Selección de personal son gratuitos y cubiertos por la empresa. No consideres ninguna vacante que implique algún pago para participar en un proceso.
“Gruma es un empleador que brinda igualdad de oportunidades. Nosotros tomamos las decisiones de reclutamiento, selección y contratación basados en la experiencia, formación y habilidades del candidato y cumplimiento de los demás requisitos del puesto. Serán tratados con igualdad las aplicaciones de todos los miembros de la sociedad sin distingo de edad, etnia, género, religión, raza, orientación sexual, estado civil, opinión política, ascendencia nacional, origen social, filiación, discapacidad, afiliación sindical, situación económica o cualquier otra forma análoga de discriminación.”
“Adicionalmente te invitamos a leer nuestro Aviso de Privacidad.”
