Empresa textil solicita:
Reclutador Sr.
Objetivo del puesto: Coordinar las estrategias de atracción de talento, optimizando los procesos para encontrar candidatos adecuados de forma eficiente, efectiva y económica.
Requisitos:
Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Relaciones Industriales o afin.
Experiencia comprobable en Reclutamiento y Selección (mínimo 3 años).
Manejo de portales de empleo y participación en ferias de empleo.
Experiencia en procesos y procedimientos del área.
Dominio de entrevistas por competencias.
Interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas.
Manejo de indicadores y elaboración de reportes propios del área.
Funciones principales:
Crear y gestionar fuentes efectivas de reclutamiento.
Publicar vacantes y revisar postulaciones.
Coordinar y ejecutar entrevistas por competencias.
Aplicar, calificar e interpretar pruebas psicométricas.
Verificación de referencias laborales.
Gestionar documentación y proceso de contratación.
Coordinar procesos de inducción.
Administrar el registro de personal y control de asistencia.
Ofrecemos:
Sueldo neto mensual: $18,000
Prestaciones de ley desde el primer día.
Vales de despensa.
Medio día libre en tu cumpleaños.
Caja de ahorro.
Préstamos personales.
Estacionamiento.
Días adicionales de descanso (más los feriados por ley).
Si cumples con los requisitos y buscas estabilidad y crecimiento profesional, ¡postúlate y sé parte de nuestro equipo!